劳动合同法

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2024中级注册安全工程师《安全生产法规》章节题：中华人民共和国劳动合同法

中华人民共和国劳动合同法是《安全生产法律法规》科目第五章的内容，这部分考点每年考核2-3分左右，大家可以通过大量的试题练习，将考点巩固牢，考场才不会丢分！中级注安《安全生产法律法规》章节题：中华人民共和国劳动合同法章节题库+套卷+真题 | 《蓝宝典+一本通》免费领 | 0元领注册安全工程师好课1、甲应聘到某施工单位，双方于2014年6月1日签订为期3年的劳动合同。其中约定试用期3个月，次日合同开始

2024-10-15

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注册安全工程师《安全生产法律法规》历年章节真题：中华人民共和国劳动合同法

深入探索注安师历年真题，是通往考试成功的关键捷径。真题不仅是过往考试的智慧结晶，更是洞察考试趋势与重点的宝贵窗口。通过细致剖析真题的考查焦点，大家可精准把握命题脉络，洞悉出题者的思维逻辑与考查偏好，构建清晰的答题框架，还能有效预测未来考点的可能走向，让备考之路更加有的放矢，信心倍增。立即开启《安全生产法律法规》历年真题研习，让每一份努力都精准对接考试核心！扫码加学霸君邀您进刷题营安全生产法律法规历

2024-10-09

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安全工程师《法律法规》知识点：劳动法与劳动合同法

备考注册安全工程师考试的考生朋友们，困难只能吓倒懦夫和懒汉，而胜利永远属于攀登高峰的人，中科建安整理了注册安全工程师《法律法规》预习知识点：劳动法与劳动合同法，快来努力学习吧！劳动法第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。第五十八条国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。第六十条不得安排女职工在经期从

2024-09-30

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